Как составить договор об оказании платных образовательных услуг

34
Утка Вадим Викторович
эксперт по бюджетному учету
Минобрнауки России рекомендовало вузам, школам и детсадам не поднимать плату за обучение. Исключение – ее индексация на уровень инфляции*. Поэтому разберемся, какие условия образовательное учреждение должно включить в договор о предоставлении платных услуг, чтобы избежать проблем.

* Информация Минобрнауки России от 26 января 2015 года.

В.В. Утка, эксперт побюджетному учету

Правила утверждены

В силу статьи 101 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – Закон об образовании) образовательные учреждения имеют право оказывать платные образовательные услуги. Причем по соответствующим договорам.
Правила оказания таких услуг установлены Правительством РФ согласно требованиям части 9 статьи 54 Закона об образовании и утверждены постановлением от 15 августа 2013 г. № 706 (далее – Правила).

Стороны договора

Договор об оказании платных образовательных услуг относится к договорам возмездного оказания услуг, которые регулируются нормами главы 39 Гражданского кодекса РФ (п. 2 ст. 779 Гражданского кодекса РФ).
Сторонами такого договора являются:

  • заказчик – физическое лицо, зачисляемое на обучение, либо родитель (законный представитель) несовершеннолетнего ребенка, или юридическое лицо (работодатель будущего студента);
  • исполнитель – образовательное учреждение, оказывающее платные образовательные услуги.

Об этом сказано в пункте 2 Правил, части 1 статьи 54 Закона об образовании.
Согласно заключенному договору, заказчик обязуется оплатить услуги по договору, а исполнитель – оказать их (п. 1 ст. 779 Гражданского кодекса РФп. 2 Правил ).

Предмет, форма и содержание

Части 2 и 3 статьи 54 Закона об образовании конкретизируют то, что должно быть прописано в договоре об оказании платных образовательных услуг. Условие о предмете этого договора будет считаться согласованным сторонами при указании:

  • вида, уровня и (или) направленности образовательной программы (части программы определенного уровня, вида и (или) направленности);
  • формы обучения;
  • срока освоения образовательной программы (то есть продолжительности обучения);
  • полной стоимость платных образовательных услуг и порядка их оплаты.

Иные требования к данному договору сформулированы в пункте 12 Правил.
Там сказано, что он заключается в простой письменной форме и должен содержать:

  • полное и фирменное наименование исполнителя (образовательного учреждения), адрес его местонахождения;
  • наименование или Ф. И. О. заказчика, его телефон, местонахождение или место жительства;
  • права, обязанности и ответственность исполнителя, заказчика и обучающегося;
  • сведения о лицензии на образовательную деятельность у учреждения (наименование лицензирующего органа, номер и дата регистрации лицензии);
  • вид документа (при наличии), выдаваемого ученику или студенту после успешного освоения им соответствующей образовательной программы или ее части;
  • порядок изменения и расторжения договора;
  • другие необходимые сведения, связанные со спецификой оказываемых платных образовательных услуг.

Договор, заключенный через представителя исполнителя или заказчика, должен содержать Ф. И. О. и реквизиты документа, удостоверяющего его полномочия. А если обучающийся – не заказчик по договору, то указывают его Ф. И. О., место жительства и телефон.

Согласно части 4 статьи 54 Закона об образовании, сведения, указанные в договоре об оказании платных образовательных услуг, должны соответствовать информации, которая размещена на официальном сайте учреждения на дату заключения договора.
Договор не может содержать условия, которые:

  • ограничивают права поступающих или обучающихся лиц;
  • снижают уровень предоставления вышеупомянутым лицам гарантий по сравнению с условиями, установленными законодательством РФ об образовании.

Если такие условия все же включены в договор, они не подлежат применению. Об этом сказано в части 6 статьи 54 Закона об образовании и пункте 13 Правил.

Ваших коллег сейчас больше всего интересует
• Покупки на Новый год должны быть безопасными
• Списываем основное средство: нужно ли его учесть на счете 02
• Длительный отпуск педагога: что учесть бухгалтеру

Советуем оформить подписку на журнал "Учет в образовании" до конца месяца на выгодных условиях.

Можно ли менять стоимость услуг?

По общему правилу стоимость образовательных услуг, прописанная в договоре, не может увеличиваться после его заключения. Но и из данной нормы есть исключение – это повышение стоимости услуг с учетом уровня инфляции (ч. 3 ст. 54 Закона об образовании).
При этом Закон об образовании предусматривает возможность ее уменьшения. Но лишь для отдельных категорий обучающихся. Так, в соответствии с частью 5 статьи 54 учреждение может снизить стоимость платных образовательных услуг по договору об их оказании за счет собственных средств. В том числе полученных от приносящей доход деятельности, добровольных пожертвований, целевых взносов физических или юридических лиц.

Основания и порядок снижения стоимости платных образовательных услуг устанавливаются локальным нормативным актом образовательного учреждения.

Примерные формы договоров

В зависимости от видов программ примерные формы договоров об оказании платных образовательных услуг утверждены следующими приказами Минобрнауки России:

Важно запомнить
Сведения, указанные в договоре об оказании платных образовательных услуг, должны соответствовать информации, размещенной на официальном сайте образовательного учреждения на дату его заключения.



Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Видеообзор изменений 2017 года




Опрос

Вы сформировали резервы по расходам на 2017 год?

  • Да 18.31%
  • Нет 46.48%
  • Наше учреждение не формирует резервы по расходам 40.85%
Другие опросы

© 2011–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров образовательных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль