Больничный лист во время отпуска по уходу за ребенком

210

Вопрос

У нас вопрос по выдаче больничного листа. При госпитализации матери в стационар с двойней в возрасте до 1 года (мать в отпуске по уходу до 1,5 лет) положен ли Лист Нетрудоспособности отцу (бабушке) по уходу, для помощи матери. Спасибо за помощь

Ответ

сообщаем следующее: По общему правилу если ребенок заболел в период отпуска по уходу за ним, то матери или другому лицу, которое оформило такой отпуск, не выдают больничный листок и не выплачивают больничное пособие.

В Вашем случае отпуск по уходу за детьми оформлен на мать.

Она находится в стационаре с обоими детьми и осуществляет там за ними уход.

В этом случае больничный ни отцу, ни бабушке, ни другому члену семьи не положен.

Если бы мать находилась в стационаре только с одним ребенком, а второй был бы дома, то в этом случае листок нетрудоспособности для ухода за вторым ребенком может оформить отец или бабушка (см. подобную Ситуацию в Ответе).

Однако следует отметить, что на законодательном уровне такая норма не закреплена.

Существует судебная практика, признающая правомерность выплаты больничного пособия в подобной ситуации.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Кадры

Ответы:Кому выплачивать больничное пособие

Право на пособие*

Нужно ли выплачивать больничное пособие сотруднику, который находится в отпуске по уходу за ребенком*

Да, нужно,* но только если в период отпуска по уходу за ребенком сотрудник работает на условиях неполного рабочего времени или на дому.*

По общему правилу больничный листок не выдают сотрудникам, которые во время отпуска по уходу за ребенком не работают.* Исключение установлено только для случаев, когда в период такого отпуска сотрудник работает на дому или в режиме неполного рабочего времени. Поскольку периоды, в которые сотрудник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, не отнесены законодательством к случаям невыплаты больничного пособия. Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для сотрудников каких-либо ограничений их трудовых прав. Поэтому в рассматриваемой ситуации в первую очередь важен сам факт работы в период отпуска независимо от режима. Причем больничный листок и его оплата положены в случае болезни не только самого сотрудника, но и его ребенка.

Это следует из совокупности положений пунктов 22–23, 40–41 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 г. № 624н, статьи 9 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ. Аналогичные разъяснения дают и специалисты ФСС России в письме от 26 декабря 2014 г. № 17-03-14/06-18404.

Таким образом, больничное пособие сотруднику, который находится в отпуске по уходу за ребенком, нужно выплачивать, только если такой сотрудник работает на условиях неполного рабочего времени или на дому. Если сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком и не работает, больничное пособие ему не положено.*

Можно ли выплатить больничное пособие отцу ребенка, если мать ребенка, находясь в отпуске по уходу за ребенком, проходила лечение в стационаре, а в это время заболел ребенок. Отец ребенка оформил больничный листок для ухода за заболевшим ребенком*

Действующее законодательство не содержит ответа на данный вопрос. Однако существует судебная практика, признающая правомерность выплаты больничного пособия в такой ситуации.*

По общему правилу если ребенок заболел в период отпуска по уходу за ним, то матери или другому лицу, которое оформило такой отпуск, не выдают больничный листок и не выплачивают больничное пособие* (п. 40 и 41 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 г. № 624н). Объясняется это тем, что мать или другой родственник, который находится в отпуске по уходу за ребенком, не нуждается в освобождении от работы для того, чтобы ухаживать за заболевшим ребенком.*

Однако если мать ребенка сама заболеет и будет проходить стационарное лечение, то она уже не сможет ухаживать за заболевшим ребенком. В такой ситуации листок нетрудоспособности для ухода за больным ребенком может оформить отец* (п. 34–35 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 г. № 624н). При этом больничное пособие нужно будет выплатить отцу ребенка в общем порядке.

Правомерность такой позиции подтвердил и Верховный суд РФ в определении от 27 августа 2014 г. № 309-ЭС14-36.

Нина Ковязина,

заместитель директора департамента

образования и кадровых ресурсов Минздрава России

14.04.2015г.

С уважением,

Елена Изотова, эксперт Системы Главбух.

Ответ утвержден Натальей Зориной,

ведущим экспертом Системы Главбух.



Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Видеообзор изменений 2017 года




Опрос

Над чем в данный момент Вы работаете?

  • Над формированием плана ФХД 36.36%
  • Над составлением бюджетной сметы 9.09%
  • Над бухгалтерской (бюджетной) отчетностью 72.73%
  • Над налоговой отчетностью 9.09%
результаты

Рассылка

© 2011–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль