Индексация платежей, выплачиваемых в целях возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью

266

Вопрос

В соответствии с исполнительным листом, организация выплачивает физическому лицу в счет возмещения вреда связанного с утратой трудоспособности ежемесячно, сумму в размере установленной законом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации пожизненно. Постановлением Правительства РФ от 27.03.2014 № 233 "Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Российской Федерации за IV квартал 2013 года", прожиточный минимум для трудоспособного населения в целом по России за четвертый квартал 2013 года уменьшен до 7896 рублей ( в третьем квартале составлял 8014 рублей). Выплаты по исплнительному лимсту организацией за четвертый квартал 2013 года и за первый квартал 2014 года произведены в большем объеме (исходя из суммы, установленной на третий квартал). Просим разъяснить, подлежат ли уменьшению выплаты за следующие кварталы и подлежит ли удержанию с физического лица излишне перечисленная сумма?

Ответ

Работодатель должен производить индексацию периодических платежей, выплачиваемых в целях возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью,  в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (п. 4 ст. 9 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).

 

Суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения. Об этом сказано в ст. 1091 ГК РФ.

Из буквального толкования этих двух норм можно сделать вывод о том, что индексации  удерживаемые суммы подлежат только в случае роста величины прожиточного минимума. В вопросе говорится об уменьшении величины прожиточного минимума, следовательно, индексировать удерживаемые суммы не нужно.

Стоит отметить, что такой вывод сделан из буквального толкования норм закона. К сожалению, официальных разъяснений, а также судебной практики по вопросу индексации удерживаемых сумм при уменьшении величины прожиточного минимума не выявлено.

Что касается удержаний излишне выплаченных сумм из заработной платы, то в любом случае это можно сделать только с согласия сотрудника. Объясняется это тем, что ст. 137 ТК РФ дает исчерпывающий перечень случаев удержания из заработной платы. И для рассматриваемой ситуации подходящего основания нет.

29.04.2014

С уважением, Валентина Яковлева,

ведущий эксперт Горячей линии «Системы Юрист»

Ответ утвержден Викторией Рыбалкиной,

руководителем Горячей линии «Системы Юрист»

 

Госфинконтроль. Проверки и штрафы в 2017 году.

Не пропустите 28 апреля семинар со специалистом Минфина России. На семинаре будут рассмотрены все изменения в сфере госфинконтроля. На что нужно обращать внимание при проверках. А также новая функция Федерального казначейства. Первый опыт штрафов.

Все подробности по ссылке




Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...





© 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль