Взносы по дополнительным тарифам

2464

Вопрос

По результатам специальной оценки условий труда условия труда работников признаны вредными (3-й класс с подклассами):
Должность: Класс (подкласс) условий труда
Руководитель: 3.3 биологический
Заместитель руководителя: 3.3 биологический
Ведущий ветеринарный врач: 3.3 биологический
Ветеринарный фельдшер: 3.3 биологический
Главный бухгалтер: 3.1 параметры световой среды
Ведущий бухгалтер: 3.1 параметры световой среды
Бухгалтер I категории: 3.1 параметры световой среды
Заведующий ветлечебницей: 3.3 биологический
Ветеринарный врач I категории: 3.3 биологический
Заведующий ветеринарным участком: 3.3 биологический
Санитар ветеринарный: 3.3 биологический
Водитель автомобиля: 3.1 напряженность трудового процесса
При этом права на досрочную пенсию по старости нет. Следует ли учреждению применять дополнительные тарифы страховых взносов на солидарную часть пенсии в зависимости от результатов специальной оценки условий труда в размере от 2 до 8 процентов?

Ответ

Взносы по дополнительным тарифам платят только организации, названные в частях 1 и 2 статьи 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ. А это страхователи, сотрудники которых заняты во вредных или опасных условиях труда и имеют право на досрочную пенсию. Виды работ и должностей, дающих право на досрочную пенсию, названы в подпунктах 1-18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ и конкретизированы в списках, утвержденных Правительством РФ. Другими словами, необходимым условием для начисления взносов по дополнительным тарифам считается занятость сотрудника на работах, перечисленных в списках 1 и 2 (утверждены постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 г. № 10). Профессии ваших сотрудников – руководителя, главбуха, врачей, санитаров и прочие – в этих списках не названы. А значит, начислять взносы по дополнительным тарифам не требуется, даже если по результатам специальной оценки условия труда признаны вредными (ст. 58.3 Закона № 212-ФЗ).



Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Видеообзор изменений 2017 года




Опрос

Над чем в данный момент Вы работаете?

  • Над формированием плана ФХД 33.33%
  • Над составлением бюджетной сметы 5.56%
  • Над бухгалтерской (бюджетной) отчетностью 72.22%
  • Над налоговой отчетностью 5.56%
результаты

© 2011–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль