• Главная страница
  • » Ответы на вопросы
  • » Какими нормативными правовыми документами следует руководствоваться при установлении окладов работникам муниципальных средств массовой информации (СМИ)?

Какими нормативными правовыми документами следует руководствоваться при установлении окладов работникам муниципальных средств массовой информации (СМИ)?

1254

Вопрос

Какими нормативными правовыми документами следует руководствоваться при установлении окладов работникам муниципальных средств массовой информации (СМИ)?

Ответ

Ответ: Для всех работников государственных и муниципальных учреждений согласно ст. 129 и 144 ТК РФ должны быть установлены базовые оклады по профессиональным квалификационным группам (ПКГ) с дифферен­циацией по квалификационным уровням. Эти оклады устанавливаются по отношению к работникам (не руководителям) государственных и муни­ципальных СМИ (ст. 6 ТК РФ).

Так, в частности, постановлением правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 18.02.2009 № 26-п утверждено Положение об оплате и стимулировании труда работников бюджетных учреждений, подведомственных департаменту информационной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

Если бы подобного документа не существовало, пробел мог бы воспол­нить муниципалитет (администрация), которому подведомственно данное СМИ - до издания акта правительства (министерства) ХМАО. Без базового оклада расчет зарплаты работникам государственных (муниципальных) учреждений по ТК РФ невозможен.

Что же касается руководителя муниципального СМИ, то согласно ст. 145 ТК РФ его оклад должна установить администрация города (или другой орган местного самоуправления города, в полномочия которого вклю­чено руководство СМИ) путем издания правового акта. Например, при­каза или распоряжения об установлении должностного оклада (в раз­мере от 3 до 5 размеров средней заработной платы работников данного СМИ, отнесенных к основному персоналу).

Отвечает: А.И. Вавилов, старший научный сотрудник Государственного университета - Высшей школы экономики

Госфинконтроль. Проверки и штрафы в 2017 году.

Не пропустите 28 апреля семинар со специалистом Минфина России. На семинаре будут рассмотрены все изменения в сфере госфинконтроля. На что нужно обращать внимание при проверках. А также новая функция Федерального казначейства. Первый опыт штрафов.

Все подробности по ссылке




Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...





Рассылка

© 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль