Начисление и несвоевременная выплата премии

5441

Вопрос

Здравствуйте! Вопрос такого характера: В учреждении образования в ходе проверки в 2011 году было обнаружено начисление премии за 2009 год и 2010 год. Мотивация такая, якобы документ приказ о премировании того или иного сотрудника во время не поступил с вышестоящей организации. Правильно ли начисление в 2011году? И допускается ли такое? Проверяющий орган считает, что это нарушение.

Ответ

По моему мнению действия учреждения по начислению и выплате премий являются обоснованными и правомерными – право на получение премий работниками не утрачено (приказы отменены не были), сроки исковой давности не прошли. С другой стороны, замечания контролирующих органов могут быть обусловлены отсутствием лимитов на указанные выплаты в 2011-м году. Однако, если награждение производится по приказам вышестоящей организации, то ею же должны быть определены и источники выплаты. То обстоятельство, что своевременно выплата не была произведена по причинам, от учреждения не зависящим, не лишает учреждение права на выделение этих лимитов в текущем году. Таким образом, можно констатировать: трудовое и бюджетное законодательство не нарушено. Однако для приведения учета в состояние, предусмотренное документами системы нормативного регулирования бухгалтерского учета, необходимо осуществление некоторых дополнительных мероприятий – истребование дополнительных лимитов на текущий год (в рамках процедуры ежегодного уточнения лимитов).



Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Видеообзор изменений 2017 года




Опрос

Над чем в данный момент Вы работаете?

  • Над формированием плана ФХД 40%
  • Над составлением бюджетной сметы 20%
  • Над бухгалтерской (бюджетной) отчетностью 60%
  • Над налоговой отчетностью 0%
результаты

Вас заинтересует

© 2011–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль