Порядок налогообложения доплат командированным работникам

1064
Для учреждений, финансируемых из федерального бюджета, установлены предельные нормы оплаты расходов, связанных с направлением работников в служебные командировки. Оплатить расходы сверх установленных норм федеральные бюджетники могут только за счет предпринимательской деятельности. Финансисты прокомментировали порядок налогообложения таких сумм.
Выплаты сверх норм облагают налогом Федеральные учреждения могут выплатить работникам суточные за счет бюджетных средств только в сумме 100 руб. за сутки (постановление Правительства РФ от 2 октября 2002 г. № 729). В большем размере можно выплатить суммы только за счет внебюджетных источников. При этом НДФЛ не облагают суточные, выплачиваемые в соответствии с законодательством РФ, но не более 700 руб. за каждый день нахождения в командировке на территории страны (п. 3 ст. 217 Налогового кодекса РФ). Об этом напомнили финансисты в письме от 12 ноября 2008 г. № 03-04-06-01/334.
Какой вывод можно сделать из подобных заключений? Суммы, превышающие «федеральную норму» в 100 руб., также не будут облагаться налогом, если не превзойдут 600 руб. (700 – 100).
 
Какие расходы можно признать Учреждения могут доплатить разницу между окладом работника и средней зарплатой за дни командировки в случае, если она оказалась меньше (при наличии соответствующих средств). Чиновники указали на то, что, если такие доплаты предусмотрены в локальном нормативном акте учреждения, суммы могут быть признаны в налоговом учете расходами на оплату труда.
Об этом сказано в письме Минфина России от 18 ноября 2008 г. № 03-03-06/1/638.


Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






© 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Наш сайт для тех, кто рассчитывает зарплату в учреждениях госсектора

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогут составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль