text
Учет в учреждении

НДФЛ с суточных

  • 17 марта 2016
  • 1528

По общему правилу НДФЛ с суточных удерживать не надо, но только в пределах установленных норм. О каких суммах идет речь, читайте далее.

Сколько платить

Размер суточных для сотрудников федеральных учреждений, государственных органов и внебюджетных фондов РФ устанавливает Правительство РФ.

Для регионального и муниципального уровня размер суточных устанавливается нормативно-правовыми актами соответствующих органов власти.

Это следует из статьи 168 Трудового кодекса РФ.

Например, федеральным учреждениям следует руководствоваться постановлением Правительства РФ от 2 октября 2002 г. № 729. Размер суточных в этом случае составляет 100 руб. Учреждение может увеличить сумму, например, за счет средств от коммерческой деятельности.

Обратите внимание, что для госслужащих федерального уровня размер суточных определяется с учетом Указа Президента РФ от 18 июля 2005 г. № 813. Для госслужащих уровня субъекта федерации с учетом соответствующих актов региональных властей.

За какой период выплачивать

Суточные выплачиваются за каждый день пребывания сотрудника в командировке, а также дни в пути (в том числе день отъезда и приезда и время вынужденной задержки). В расчет также берите выходные и праздничные дни. Это следует из пункта 11 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 13 октября 2008 г. № 749.

День отъезда в командировку - это дата отправления поезда или самолета из населенного пункта, где трудится сотрудник к месту, куда он направлен. А днем возвращения день его приезда в населенный пункт, где он работает.

Обратите внимание, что если с прибытие транспорта в 0 часов, то это уже следующие сутки.

Как быть с НДФЛ

Суточные не облагаются НДФЛ, но только в пределах норм. Если речь идет о командировке по территории России, то это 700 руб., если о загранкомандировке, то это 2500 руб. Суточные сверх этих сумм облагаются НДФЛ. Это следует из пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса РФ.

Командировка на один день

Если сотрудник отправлен в местность, откуда он может ежедневно возвращаться, то суточные не выплачиваются - пункт 11 Положения № 749. Следовательно, если учреждение выплатит суточные, то получается, что с них придется удержать НДФЛ не зависимо от суммы. Однако статья 168 Трудового кодекса РФ позволяет оплачивать сотруднику иные расходы на командировку, произведенные с разрешения или ведома работодателя.

Поэтому выплаты в рамках однодневной командировки можно признать компенсационными и не удерживать НДФЛ на основании пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса РФ.

Секретные материалы!

Есть статьи, которые мы не можем показывать на сайте в общем доступе. Подпишитесь на нашу специальную рассылку и получите информацию, которую мы открываем только избранным! Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем ваше чтение

Это профессиональный сайт для бухгалтеров госучреждений

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, лучшие статьи доступны только зарегистрированным пользователям.

Чтобы продолжить чтение статьи, зарегистрируйтесь. Это бесплатно.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Это займет всего минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.