8 (800) 511 98 66 Звонок бесплатный! Подпишитесь со скидкой! Активировать гостевой доступ к журналу
Учет в учреждении

Налоговый вычет на детей в 2019 году

  • 5 декабря 2018
  • 12672

При расчете облагаемой базы по НДФЛ сотрудники вправе использовать стандартные налоговые вычеты. В том числе такие вычеты полагаются специалистам с детьми. Рассмотрим, как предоставить сотруднику налоговый вычет на детей и в каком размере.

Смотрите порядок оформления налоговых вычетов на детей в 2019 году, перечень необходимых документов и образцы расчета вычета в нашей статье.

Кто получит налоговый вычет на детей в 2019 году

В соответствии с подп. 4 п. 1 стат. 218 НК РФ получить стандартный налоговый вычет на ребенка в 2019 году вправе работники, имеющие детей. Данная норма распространяется на родных родителей, приемных, опекунов или попечителей. Оформление осуществляется по месту официальной занятости физлица.

Обязательным условием для получения налогового вычета в 2019 году является возраст детей. Льгота предоставляется на несовершеннолетних детей возрастом менее 18 лет, а также учащихся очной формы обучения до достижения 24 лет. При вычислении НДФЛ стандартный налоговый вычет на детей в 2019 предоставляется в следующем порядке:

  • При рождении – с начала месяца рождения или усыновления.
  • При приеме на воспитание – с начала месяца заключения договора.
  • При опекунстве – с начала месяца установления опеки (или попечительства).

Если льготу использует единственный родитель, величина вычета удваивается. С месяца вступления в брак гражданин теряет право на уменьшение облагаемой базы по НДФЛ. Если же родители уже состоят в браке, любой из них может оформить вычеты на себя при условии отказа второй стороны от льготы.

Если же происходит развод, учитывайте некоторые нюансы:

  • Законодательное право на льготу имеет тот родитель, с которым фактически проживают дети.
  • Второй стороне преференция полагается только при уплате алиментов.
  • При проживании ребенка в новой семье право на вычет могут заявить отчим или мачеха.
  • При рождении в новой семье бывшего супруга (супруги) совместного малыша на него также должна предоставляться льгота.

Сотрудники, трудоустроенные как внешние совместители, могут выбирать, у какого работодателя использовать вычет.

Налоговый вычет на детей в 2018 годуСмотрите 8 правил для детских вычетов по НДФЛ в рекомендации Системы Госфинансы

Размеры налоговых вычетов на детей в 2019 году

Нормативные размеры вычетов утверждены в подп. 4 п. 1 стат. 218 НК. Величина показателей сохранена на уровне 2018 года. При этом точная сумма зависит от количества детей, их здоровья и статуса родителя. Подробную информацию смотрите в таблице.

Таблица размеров и лимитов детских вычетов 2019

Нормативный размер вычета (в руб.)

На какого по счету ребенка предоставляется

Кому полагается

1400

На первого и второго возрастом младше 18 лет или обучающегося по очной системе, а также ординатора, аспиранта, курсанта, интерна возрастом младше 24 лет

  • Родителям, включая приемных, а также их супругам.
  • Усыновителям, а также их супругам.
  • Опекунам.
  • Попечителям

3000

На третьего и всех последующих возрастом младше 18 лет или обучающихся по очной системе, а также ординатора, аспиранта, курсанта, интерна возрастом младше 24 лет

  • Родителям, включая приемных, а также их супругам.
  • Усыновителям, а также их супругам.
  • Опекунам.
  • Попечителям

6000

На детей с подтвержденной документально степенью инвалидности возрастом младше 18 лет, а также учащегося-очника, ординатора, аспиранта, курсанта, интерна возрастом младше 24 лет при наличии I группы инвалидности или II

  • Родителям приемным, а также их супругам.
  • Попечителям.
  • Опекунам

12000

На детей с подтвержденной документально степенью инвалидности возрастом младше 18 лет, а также учащегося-очника, ординатора, аспиранта, курсанта, интерна возрастом младше 24 лет при наличии I группы инвалидности или II

  • Родителям, а также их супругам.
  • Усыновителям, а также их супругам

В начале года обязательно проверьте право сотрудников на налоговые вычеты

Примеры вычетов

Для наглядности рассмотрим несколько ситуаций предоставления вычетов по подоходному налогу.

Пример 1. Очередность рождения детей.

Если семья является многодетной, при определении общей величины действует правило суммирования. Предположим, у сотрудницы двое детей – 6 лет и 9. В этом случае налоговый вычет на 1 ребенка в 2019 году и вычет на второго малыша суммируются: общий размер = 1400 руб. + 1400 руб. = 2800 руб.

Разберем другую ситуацию. Допустим, у работницы трое детей – Андрей, Инна и Маша. При этом Андрею 20 лет, и он уже работает. Инна обучается очно в институте и ей будет 11.12.2018 г. 24 года. А Маша учится в 5-ом классе. В 2019 году специалист вправе использовать следующие вычеты:

  • Андрею льготы не полагаются по причине достижения возраста 18 лет.
  • Инне полагается за год (1400 руб. х 11 мес.) = 15400 руб.
  • Маше полагается (3000 руб. х 12 мес.) = 36000 руб.

Пример 2. Наличие в семье ребенка с группой инвалидности.

В семье есть единственный ребенок 10 лет с подтвержденной медицинскими документами степенью инвалидности. Родителю (родному или усыновителям) полагается сразу два вида льготы:

  • На первого ребенка – в сумме 1400 руб.
  • На инвалида младше 18 лет – в сумме 12000 руб.

Если родитель является приемным, размер льготы снижается до 6000 руб. Эта же правило верно в отношении опекунов или попечителей. Когда семья считается многодетной, для определения общей величины льготы нужно учесть всех детей. А если родитель в одиночку воспитывает инвалида, размер льготы удваивается.

Пример 3. Двойной размер вычета.

Законодательство разрешает предоставлять льготу в повышенном, двойном размере единственным родителям. При этом одного факта расторжения брака недостаточно. Второй родитель должен быть официально признан пропавшим или объявлен умершим.

Также двойной размер льготы полагается при отказе второго родителя от использования преференции. В этом случае требуется наличие письменного заявления от физлица. Нельзя отказаться в следующих ситуациях:

  • Отсутствие места официальной занятости.
  • Пребывание в детском отпуске (по уходу до 1,5 лет).
  • Нахождение в декрете.
  • Постановка в статусе безработного в Центре занятости.

«Зарплата в учреждении»

Спецвыпуск журнала «Зарплата в учреждении». Доступен для скачивания!
Узнайте сейчас:
☑ 3 проблемы, из-за которых контроллеры признают доплаты и надбавки незаконными
☑ 10 подсказок бухгалтеру: как распознать поддельный больничный и принять меры
☑ Образец справки, без которой сотруднику не выдадут дубликат больничного
☑ Как оформить и оплатить работу по инвентаризации, чтобы не оштрафовали
☑ Отпуск начинается в субботу. Это устроит и сотрудника, и учреждение

СКАЧАТЬ СЕЙЧАС »

Порядок предоставления налоговых вычетов на ребенка в 2019 году

Вычет полагается только официально трудоустроенным гражданам. Для этого в бухгалтерию подается заявление, написанное в произвольном виде. Дополнительно прилагаются подтверждающие документы. Это нужно сделать один раз.

Когда в семье не один ребенок, а больше, следует составить несколько заявлений. Это требуется для определения общего количества лиц, на которых полагается льгота. Первым ребенком считается самый старший и далее по убыванию на основании дат, указанных в свидетельствах о рождении. При предоставлении льгот учитывайте следующие правила:

  • Вычет полагается за каждый календарный месяц каждому родителю, на иждивении которого находятся дети.
  • Льгота используется с месяца рождения – к примеру, при рождении ребенка в октябре (неважно, какого числа) воспользоваться ей можно уже с октября.
  • При подаче документов и заявления позже месяца рождения делается пересчет или возврат.
  • Ежегодное оформление льготы не требуется – достаточно подать работодателю заявление один раз.
  • При достижении детского возраста 18 лет родители вправе принести справку из учебного учреждения для продления льготы вплоть до 24 лет (при условии, что форма обучения – очная).
  • Льгота действует вплоть до того месяца, в котором совокупный доход родителя достигает 350000 руб. Начиная с месяца превышения лимита, льгота не полагается. Со следующего года преференция предоставляется заново.

Что делать, когда школьник стал совершеннолетним? Нужны ли новые документы? Ответ смотрите в статье журнала Зарплата в учреждении

Документы для оформления вычета

Уменьшить облагаемую базу по НДФЛ работодатель может после получения от сотрудника заявления с подтверждающей документацией. В общих случаях требуется подать копию свидетельств о рождении. Но иногда необходимы и другие документы:

  • Справка о присвоении группы инвалидности – по типовой форме из Приказа Минздравсоцразвития № 1031н от 24.11.00 г.
  • Справка из учебного заведения об обучении по очной форме – берется ежегодно на детей от 18 и до 24 лет (Письмо Минфина № 03-04-05/56445 от 02.10.15 г.).
  • При оформлении двойной льготы заявление от второго родителя об отказе. В некоторых случаях требуется решение суда о признании человек пропавшим или копия свидетельства о смерти физлица.
  • Документы об установлении попечительства или опеки – для попечителей или опекунов.

Налоговый вычет на детей в 2019 году Обратите внимание! Заявление работника на льготу составляется в произвольном виде. Исключение – разработка работодателем собственных форм. При заполнении в документе обязательно указываются даты рождения и точные суммы вычетов.

Образец заявления на налоговый вычет на детей в 2019 году

Смотрите и скачайте образец заявления:

Налоговый вычет на детей в 2018 году: размеры и лимиты

Лимиты дохода для вычета на детей по НДФЛ в 2019 году

Налоговый вычет при рождении ребенка в 2019 году предоставляется до достижения определенного лимита доходов родителя. Величина такого показателя установлена в подп. 4 п. 1 стат. 218 НК и составляет 350000 руб. в год. Доходы рассчитываются нарастающим итогом. Свыше этой суммы льготы по закону не полагаются. Данное ограничение распространяется и на работников, которые оформляют вычет в двойном размере.

Налоговый вычет на детей в 2019 году Обратите внимание! Если специалист трудоустроился в середине года, для точных расчетов потребуется взять справку ф. 2-НДФЛ от предыдущего работодателя.

Секретные материалы!

Есть статьи, которые мы не можем показывать на сайте в общем доступе. Подпишитесь на нашу специальную рассылку и получите информацию, которую мы открываем только избранным! Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем ваше чтение

Это профессиональный сайт для бухгалтеров госучреждений

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, лучшие статьи доступны только зарегистрированным пользователям.

Чтобы продолжить чтение статьи, зарегистрируйтесь. Это бесплатно.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту!
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.