Сумма долга может меняться

1358
Федеральным законом от 28 апреля 2009 г. № 76-ФЗ в закон о бюджете были внесены изменения. Этот факт повлиял на суммы, выплачиваемые учреждением лицам по исполнительным листам. Подробности — в статье.

 


Компенсации, выплачиваемые по исполнительным документамЕсли по вине учреждения погиб человек (например, в результате несчастного случая, произошедшего в учреждении), то лица, находившиеся на его иждивении, могут потребовать возмещения причиненного вреда. Как правило, такие суммы выплачивают на основании исполнительного листа, выданного судебным органом.
Компенсации в связи с утратой кормильца полагаются определенным лицам, которые указаны в статье 1088 Гражданского кодекса РФ. Случаев, приведших к смерти человека и повлекших за собой обязанность по возмещению вреда, может быть много. И обязанность по выплате компенсации может возникнуть как в результате гибели работника учреждения, так и человека, не связанного с юридическим лицом какими-либо правоотношениями.

Размер возмещения устанавливается
Гражданское законодательство регулирует вопрос о назначении размера названных выплат (ст. 1089 Гражданского кодекса РФ).
Размер возмещения вреда, указанный в исполнительном листе, является ничем иным, как строгой, дословной цитатой из резолютивной части судебного решения. То есть то, что записано в названном документе, учреждение должно строго выполнять. Оно не имеет права самостоятельно вносить в не-го корректировки, даже ссылаясь на изменения в законодательстве. Однако суд вправе предусмотреть в документах условия, при выполнении которых размер возмещения придется изменить. Например, он может быть увеличен в результате поправок в законе. Получается, что в исполнительном листе указывают либо:
— фиксированные суммы возмещения, которые менять нельзя и не нужно;
— суммы возмещения, которые придется проиндексировать при выполнении определенных условий, если на то есть указание суда.
В последнем случае в исполнительном листе указывают суммы, которые должны ежемесячно выплачиваться «пост-радавшим», а также причины или события, согласно которым их должны менять, и порядок пересчета.

Возможна индексация
Выплаты в связи с потерей кормильца носят длительный характер. Учитывая инфляционные процессы в экономике, которые способны обесценить установленный судом размер возмещения вреда, законодатель предусмотрел алгоритм его увеличения из-за повышения стоимости жизни (ст. 1091 Гражданского кодекса РФ). Так, согласно статье 318 Гражданского кодекса РФ, сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина, в возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, индексируется с учетом уровня инфляции. В исполнительных документах по решению суда закрепляются правила, которыми учреждение обязано руководствоваться при подобных индексациях суммы возмещения, подлежащей выплате.

 

 


 


Исполнительный лист – основание для выплат
Это один из видов исполнительных документов, на основании которых осуществляется принудительное исполнение актов судебных и административных органов (ст. 12 Федерального закона от 2 октября 1997 г. № 229-ФЗ).
Исполнительный лист выдается только судом общей юрисдикции или арбитражным судом на основании принимаемых ими судебных актов.
 

В любом случае при пересчете сумм в связи с изменением уровня инфляции используют коэффициенты, рассчитанные на основании данных, указанных в законе о бюджете на соответствующий год. Так, в 2009 году надлежит руководст-воваться положениями Федерального закона от 24 ноября 2008 г. № 204-ФЗ. В части 1 статьи 1 этого нормативного акта установлен размер уровня инфляции, который нужно учитывать в расчетах. И соответственно при изменении этого показателя суммы возмещения учреждение-должник должно пересчитать.

Пример. В конце 2008 года судом выдан исполнительный лист должнику — бюджетному учреждению. Согласно этому документу, установлено взыскать возмещение по случаю потери кормильца в пользу гражданки Ивановой А.П. на содержание сына (ребенку 9 лет). До его совершеннолетия, то есть до 23 сентября 2018 года (а в случае продолжения его учебы в очных учебных заведениях не более чем до 23 лет), учреждение обязано ежемесячно уплачивать 5350,70 руб. В документе сказано, что возмещение должно производиться с 1 декабря 2008 года и что установленная сумма при повышении уровня инфляции подлежит индексации в соответствии с положениями статьи 318 Гражданского кодекса РФ.
Изначально уровень инфляции законом о бюджете был установлен на 2009 год в размере 8,5 процента. Следовательно, индекс, применяемый в расчетах, принимается равным 1,085 ((8,5 + 100) / 100) и начиная с января 2009 года учреждение должно выплачивать Ивановой А.П. 5805,51 руб. (5350,70 руб. 5 1,085).
Однако Федеральным законом от 28 апреля 2009 г. № 76-ФЗ в закон о бюджете были внесены изменения, согласно которым уровень инфляции принят равным 13 процентам. То есть вместо коэффициента индексации 1,085 стал применяться коэффициент 1,13 ((13 + 100) : 100). Но новый коэффициент введен в действие задним числом — с 1 января 2009 года. Поэтому возмещения, выплаченные Ивановой А.П. с начала года, следовало пересчитать. Бухгалтер выполнил расчет нового размера возмещения:

5350,70 руб. х 1,13 = 6046,29 руб.
А за прошедшие четыре месяца (с января по апрель 2009 года) учреждение доплатило разницу:
(6046,29 руб. — 5805,51 руб.) х 4 = 963,12 руб.

Должна ли измениться сумма, если сделаны
правки в законе?

Отметим, что со временем нормы, на которые ссылается исполнительный документ и в зависимость от которых поставлен алгоритм расчета, могут меняться. Пример тому — изменения положений статьи 318 Гражданского кодекса РФ, внесенные Федеральным законом от 26 ноября 2002 г. № 152-ФЗ (до вступления в силу указанного нормативного акта размер возмещения вреда в связи с потерей кормильца индексировался в соответствии с увеличением минимального размера оплаты труда, а не уровня инфляции). Поэтому возникает вопрос: должны ли при изменении норм корректироваться расчеты учреждения? К сожалению, законодательно этот вопрос не урегулирован.
Однако выход есть. По заявлению взыскателя или должника суд, рассмотревший дело, вправе проиндексировать суммы на день исполнения решения (ст. 208 Гражданского процессуального кодекса РФ).
То есть за соответствующим разъяснением или пересчетом сумм учреждение может обратиться в судебный орган (если в исполнительном листе индексация сумм зависит от конкретной нормы законодательного акта, которая была изменена). Суд установит или внесет необходимые коррективы. А учреждению-должнику нужно будет с их учетом впредь выплачивать суммы возмещения. Таким образом, учреждение заведомо подстрахуется от нарушения законодательства.
Исполнительный лист — основание для выплат
Это один из видов исполнительных документов, на основании которых осуществляется принудительное исполнение актов судебных и административных органов (ст. 12 Федерального закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ). Исполнительный лист выдается только судом общей юрисдикции или арбитражным судом на основании принимаемых ими судебных актов.

 

 

 


 


Все бюджетники должны исполнять решения судов
Вступившие в законную силу постановления или решения судов подлежат неукоснительному исполнению на всей территории Российской Федерации (см. ст. 13 Гражданского процессуального кодекса РФ, Федеральный конституционный закон от 31 декабря 1996 г. № 1-ФКЗ). Они являются обязательными для всех без исключения:
— органов государственной власти;
— органов местного самоуправления;
— учреждений;
— должностных лиц.
 

 

 

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Секретные материалы!

      Есть статьи, которые мы не можем показывать на сайте в общем доступе. Подпишитесь на нашу специальную рассылку и получите информацию, которую мы открываем только избранным! Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Сайт для бухгалтеров по зарплате в учреждениях

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и зарплату учреждениях;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт для главных бухгалтеров и экономистов госучреждений

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×