8 (800) 511 98 66 Звонок бесплатный! Подпишитесь со скидкой! Активировать гостевой доступ к журналу
Учет в учреждении

Если у работника двойное гражданство

  • 1 апреля 2014
  • 140
заместитель директора департамента социального страхования и государственного обеспечения Минздравсоцразвития России

Физлицо, имеющее два гражданства (включая российское), постоянно проживает за границей и работает в российском учреждении по гражданско-правовому договору. Нужно ли начислять страховые взносы на выплаты в его пользу?

Физлицо, имеющее два гражданства (включая российское), постоянно проживает за границей и работает в российском учреждении по гражданско-правовому договору. Нужно ли начислять страховые взносы на выплаты в его пользу?

Отвечает
Л.А. Котова,
заместитель директора департамента развития социального страхования Минтруда России

Да, нужно. Наличие у граждан РФ двойного гражданства не ограничивает их правоспособность в России. Ни приобретение двойного гражданства, ни проживание в другой стране не лишают гражданина его российского гражданства. Это следует из положений части 4 статьи 4 и статьи 6 Федерального закона от 31 мая 2002 г. № 62-ФЗ. Таким образом, российские граждане, работающие по трудовым (гражданско-правовым) договорам в российских организациях, признаются застрахованными лицами независимо от того, где они фактически трудятся (на территории нашей страны или за ее пределами).
В свою очередь, страхователями признаются все российские организации, которые начисляют выплаты физлицам в рамках трудовых отношений, а также по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ или оказание услуг. Следовательно, если учреждение начисляет гражданину РФ вознаграждения по гражданско-правовому договору, оно должно платить с этих сумм взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование ( ч. 1 ст. 7, п. 2 ч. 3 ст. 9 Федерального закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ).
Никаких особенностей начисления взносов в связи с наличием у граждан России двойного гражданства этот закон не предусматривает. Поэтому начислять взносы в их пользу нужно на общих основаниях.

Секретные материалы!

Есть статьи, которые мы не можем показывать на сайте в общем доступе. Подпишитесь на нашу специальную рассылку и получите информацию, которую мы открываем только избранным! Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем ваше чтение

Это профессиональный сайт для бухгалтеров госучреждений

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, лучшие статьи доступны только зарегистрированным пользователям.

Чтобы продолжить чтение статьи, зарегистрируйтесь. Это бесплатно.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту!
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.