Госслужба: обучение сотрудников

2249
Правительство РФ утвердило Государственные требования к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих. Положения этого нормативного акта вступают в силу с 1 января 2009 года. О нововведениях нужно знать не только образовательным учреждениям, которые проводят обучение, но и работодателям, направляющим своих сотрудников получить дополнительное профобразование.

 


Как и когда можно повысить профессиональный уровень
Государственные гражданские служащие РФ могут повысить свою квалификацию с помощью дополнительного профессионального образования. Согласно Гостребованиям, утвержденным постановлением Правительства РФ от 6 мая 2008 г. № 362, оно включает: профессиональную переподготовку, повышение квалификации, стажировку.

Условия проведения дополнительного образования

Образовательные учреждения, которые проводят обучение госслужащих по программе дополнительного профобразования, сами определяют ее содержание и технологию обучения. При этом требования, установленные законодательно, должны быть соблюдены.

Обучение госслужащих возможно с отрывом от службы

Профессиональная переподготовка (далее – профпереподготовка) и повышение квалификации служащих возможны с отрывом, с частичным отрывом (до трех рабочих дней в неделю) или без отрыва (вечерние группы) от государственной гражданской службы РФ. Можно использовать и дистанционные образовательные технологии (в зависимости от категорий и групп должностей гражданской службы).

Объем учебной нагрузки определен законодательно

В зависимости от способа обучения определяется объем аудиторной учебной нагрузки. Так, учебная нагрузка в неделю будет составлять:
— не более 41 часа – при обучении с отрывом от граждан-ской службы;
— не менее 12 часов — в случае, если госслужащий проходит обучение без отрыва или с частичным отрывом от гражданской службы.
А вот объем лекционных занятий не должен превышать 30 процентов от общего объема аудиторных занятий.
Для всех видов дополнительного образования установлены определенные нормативные сроки обучения.

Полученную квалификацию подтверждают документально

По завершении обучения госслужащие проходят государст-венную итоговую аттестацию. В случае, если человек пройдет ее успешно и покажет, что он освоил программу обучения, ему выдадут соответствующие документы государственного образца (дипломы, удостоверения, свидетельства).

 

 


 


Что такое дополнительное образование госслужащих
Дополнительное профессиональное образование госслужащих предполагает обучение на базе высшего или среднего профессионального образования. Его проводят образовательные учреждения высшего, среднего и дополнительного профессионального образования, которые имеют госаккредитацию. Кроме того, такое обучение возможно непосредственно в государственных органах или иных организациях. Дополнительное профессиональное образование направлено главным образом на непрерывное профессиональное развитие госслужащих.
 

Профессиональная переподготовка госслужащих

Напомним, что профессиональной переподготовкой является обучение, при котором человек приобретает дополнительные знания и навыки, необходимые для того, чтобы он мог работать по новому виду профессиональной служебной деятельности. Пройдя успешно профпереподготовку, человек может получить дополнительную квалификацию.
По результатам проведения обязательной государственной итоговой аттестации выдают:
— диплом о профессиональной переподготовке (если человек прошел программу обучения, объем которой более 500 аудиторных часов);
— диплом о дополнительном (к высшему) образовании (если человек прошел обучение по дополнительной профессио-наль-ной образовательной программе для получения дополнительной квалификации, объем — более 1000 аудиторных часов).

Если госслужащий направлен на повышение квалификации

При повышении квалификации госслужащий обновляет знания и совершенствует навыки. В частности, госслужащего могут направить на повышение квалификации, если он имеет профессиональное образование, к которому повысились требования в плане уровня квалификации, или появилась необходимость освоения такими госслужащими новых способов решения профессиональных задач.
Итак, квалификацию повышают для:
— освоения актуальных изменений в конкретных вопросах профессиональной деятельности госслужащих (тематические и проблемные конференции и семинары);
— комплексного обновления знаний госслужащих по ряду вопросов в установленной сфере профессиональной служебной деятельности для решения соответствующих профессиональных задач.
Прохождение программы повышения квалификации завершается обязательной государственной итоговой аттестацией в виде:
— экзамена в форме тестирования (при объеме обучения до 72 часов);
— экзамена в форме тестирования и защиты итоговой работы (при объеме обучения свыше 72 часов).
По результатам аттестации выдают:
— удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (программа обучения имеет объем от 18 до 72 часов);
— свидетельство о повышении квалификации (программа обучения имеет объем от 73 до 144 часов).

Как проводят стажировку

Во время стажировки госслужащий изучает передовой опыт, в том числе и зарубежный. Также человек закрепляет тео-ретические знания, полученные при освоении программ профпереподготовки или повышения квалификации и приобретает практические навыки и умения.
Отметим, что программу стажировки образовательное учреждение разрабатывает совместно с государственным органом, чьи госслужащие направлены на стажировку, и госорганом или иной организацией, принимающей стажеров.
После прохождения стажировки составляется отчет и проводится государственная итоговая аттестация. Она преду-сматривает выпускную квалификационную (аттестационную) работу. Если признано, что человек освоил программу, ему выдают свидетельство о прохождении стажировки.

 

 

 


 


Дополнительное образование за границей
Его организуют в целях приобретения госслужащими знаний о зарубежном опыте госуправления, а также умений и навыков, необходимых для выполнения служебных обязанностей на высоком уровне. Заметим, что, как правило, на загранобучение направляют госслужащих, у которых стаж гражданской службы составляет более двух лет (при этом более одного года — в замещаемой должности).
Обязательное условие для направления на обучение за рубежом — знание иностранного языка, на котором будут преподавать.

 

 



Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






© 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Наш сайт для тех, кто рассчитывает зарплату в учреждениях госсектора

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогут составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль