text
Учет в учреждении

Если работник с высшим образованием учится в техникуме

  • 1 октября 2014
  • 177
консультант по вопросам начисления зарплаты, социальных пособий и их налогообложения

Сотрудник учреждения получает образование по профилю в техникуме, имея уже при этом высшее непрофильное. Положена ли ему оплата ученического отпуска?

Сотрудник учреждения получает образование по профилю в техникуме, имея уже при этом высшее непрофильное. Положена ли ему оплата ученического отпуска?

Отвечает
В.В. Егоров,
консультант по вопросам начисления зарплаты, социальных пособий и их налогообложения

Ответ на этот вопрос зависит от того, по чьей инициативе обучается работник. Конституционный суд РФ в определении от 8 апреля 2004 г. № 167-О разъяснил, что положения части 1 статьи 177 ТК РФ допускают предоставление гарантий и компенсаций работникам, направленным работодателем на обучение и имеющим уже высшее образование, в соответствии с трудовым или коллективным договором.
Из статьи 177 ТК РФ следует, что гарантии и компенсации совмещающим работу с обучением сотрудникам, уже имеющим высшее профобразование и получающим среднее специальное образование, предоставляются при выполнении одновременно двух условий: если работник направлен на обучение работодателем и если эти гарантии предусмотрены трудовым или коллективным договором или же соглашением об обучении, заключенным между работником и работодателем. Поэтому, если сотрудник обучается по собственной инициативе, учреждение не обязано предоставлять и оплачивать ему ученический отпуск. К такому выводу пришел, например, Ростовский районный суд Ярославской области в решении от 15 мая 2013 г. № 2-730/2013.

Секретные материалы!

Есть статьи, которые мы не можем показывать на сайте в общем доступе. Подпишитесь на нашу специальную рассылку и получите информацию, которую мы открываем только избранным! Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем ваше чтение

Это профессиональный сайт для бухгалтеров госучреждений

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, лучшие статьи доступны только зарегистрированным пользователям.

Чтобы продолжить чтение статьи, зарегистрируйтесь. Это бесплатно.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту!
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.