8 (800) 511 98 66 Звонок бесплатный! Подпишитесь со скидкой! Активировать гостевой доступ к журналу
Учет в учреждении

Судьи защитили право уволенных на годовую премию

  • 22 ноября 2018
  • 487

Прежде чем подготовить руководству данные для выплаты годовой премии, проанализируйте локальный акт вашего учреждения. Судьи запретят применять те положения, которые дискриминируют бывших сотрудников.

Из-за чего возник спор. Работодатель уволил часть сотрудников по сокращению в ноябре 2016 года. Годовую премию им не выплатил. Бывшие работники возмутились и подали в суд. Они потребовали годовую премию и компенсацию морального вреда.

Как защищался работодатель. Представители организации сослались на приложение к коллективному договору — положение о премировании. В нем сказано, что годовая премия уволенным, в том числе по сокращению, не положена. На выплату могли рассчитывать сотрудники, которые числились в списочном составе на 31 декабря.

Исключение работодатель предусмотрел для тех уволенных, которые вышли на пенсию, находились в отпуске по уходу за ребенком, а также для тех, у кого родился ребенок. Согласно локальному акту, такие работники получают годовую премию за фактически отработанное время.

Решение суда и как избежать таких проблем

Подписаться на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на сайт! Чтобы не пропустить ничего важного, подпишитесь на рассылку новостей и Совета дня. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться

Возникли вопросы по отчетности?
Задайте экспертам «Системы Госфинансы»



Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.