8 (800) 511 98 66 Звонок бесплатный! Подпишитесь со скидкой! Активировать гостевой доступ к журналу
Учет в учреждении

Работник просит заменить отпуск компенсацией. Когда за выплату не будет штрафа

  • 11 июня 2019
  • 424
Работник просит заменить отпуск компенсацией. Когда за выплату не будет штрафа

За незаконную замену отпуска денежной компенсацией учреждение могут оштрафовать на сумму до 70 000 руб., а руководителя дисквалифицировать. Вы не сможете оправдаться тем, что сотрудник сам попросил о выплате. Узнайте из статьи, сколько дней безопасно заменить и кому отказать наотрез.

Если работник не увольняется, выплатить ему компенсацию за неиспользованные дни отдыха можно, только если ежегодный отпуск превышает 28 календарных дней. Это подтвердил Федеральный арбитражный суд Уральского округа (постановление от 20.07.2010 № Ф09-5456/10-С1). Компенсировать деньгами можно не весь отпуск, а лишь ту его часть, которая превышает 28 календарных дней в году.

Кому можно заменить отпуск компенсацией >>

Подписаться на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на сайт! Чтобы не пропустить ничего важного, подпишитесь на рассылку новостей и Совета дня. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
×
Чтобы смотреть видео, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и обзоры на тему учета в госучреждениях с примерами заполнения форм. Мы следим за качеством наших материалов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться

Возникли вопросы по отчетности?
Задайте экспертам «Системы Госфинансы»



Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.