text
Учет в учреждении

Помните о соцгарантиях, предусмотренных для родителей детей-инвалидов

  • 21 сентября 2015
  • 360

С 24 июля Трудовой кодекс РФ действует в обновленной редакции: в него добавлена статья 262.1, которая регулирует предоставление ежегодных отпусков родителям (опекунам, приемным родителям и попечителям) детей-инвалидов.

Дополнительные оплачиваемые выходные дни

Одному из родителей (опекунов, попечителей) детей-инвалидов надо предоставить четыре дополнительных выходных дня в месяц (ст. 262 Трудового кодекса РФ). Правила предоставления таких дней определены постановлением Правительства РФ от 13 октября 2014 г. № 1048. Для их получения работник должен написать заявление и приложить подтверждающие документы.

Финансисты учли мнение Президиума ВАС РФ о том, что суммы оплаты четырех дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за ребенком-инвалидом, НДФЛ не облагаются (письмо Минфина России от 3 августа 2015 г. № 03-04-05/44634).

Иные социальные гарантии

По просьбе родителя, воспитывающего ребенка-инвалида, ему надо установить неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю. Труд работника при этом оплачивают в зависимости от выполненного объема работ или пропорционально отработанному времени. Кроме того, направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, труду в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни работников, имеющих детей-инвалидов, допустимо только с их согласия (ст. 96, 259 Трудового кодекса РФ).

Подробности - в статье «У воспитателя ребенок инвалид: все о соцгарантиях».

Подписаться на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на сайт! Чтобы не пропустить ничего важного, подпишитесь на рассылку новостей и Совета дня. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.