text
Учет в учреждении

Изменения по регулированию условий и оплаты труда в учреждениях

  • 9 апреля 2014
  • 1255

Изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ Федеральным законом от 02.04.2014 № 55-ФЗ, определили, какими нормативными актами регулируются те или иные условия труда в учреждениях

Изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ Федеральным законом от 02.04.2014 № 55-ФЗ, определили, какими нормативными актами регулируются те или иные условия труда в учреждениях, а также изменился коэффициент для расчета среднего заработка.

В частности, условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных или муниципальных учреждений определяются трудовыми договорами в порядке, установленном федеральными и региональными законами, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами организации-работодателя.

Также уточнено, что регламентирует осуществление в учреждениях возмещение командировочных расходов и произведение компенсации расходов при переезде на работу в другую местность, как платить надбавки за вахтовый метод работы, как оформлять ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день.

В ст. 139 Трудового кодекса РФ внесены изменения, скорректировавшие правила расчета отпускных. Среднемесячное число календарных дней, которое используется для расчета отпускных, со 2 апреля 2014 года составляет 29,3, а не 29,4.

Инструменты МЦФЭР-Госфинансы для комплексного решения по оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений:

Подпишитесь и читайте: Выходить на пенсию позже будет выгодно: как будут производиться начисления, из чего состоит тариф страховых взносов и т. д.
подписка в интернет-магазине

Подписаться на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на сайт! Чтобы не пропустить ничего важного, подпишитесь на рассылку новостей и Совета дня. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.