Как оформить прием сотрудника на работу

94

Вопрос

какие отчеты и куда необходимо сдавать, когда предприятие приняло нового сотрудника? Сроки сдачи данных отчетов. муниципальное казенное учреждение культуры "театр духовой музыки" в штатном расписании должен быть монтировщик сцены, какой у него должен быть оклад?

Ответ

сообщаем следующее: При приеме нового сотрудника никаких документов и отчетов сдавать не нужно.

О трудоустройстве сотрудника-гражданина РФ сообщать никуда не нужно и отчеты сдаватьтоже не нужно.

Нужно лишь соблюсти все правила при приеме сотрудника на работу:

– собрать необходимые документы от сотрудника

– оформить внутренние документы организации о приеме сотрудника.

Подробнее об этом см. в Рекомендации ниже.

Другое дело, если на работу устраивается иностранец.

При приеме на работу иностранца миграционная служба сама извещает налоговую инспекцию о факте учета (регистрации) такого иностранца.

И инспекторы автоматически поставят мигранта на учет.

Уведомить ФМС и службу занятости придется только о трудоустройстве безвизовых иностранцев.

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×