Отбытие в командировку ранее установленного в приказе срока

566

Вопрос

Уважаемые эксперты, просим вас проконсультировать по командировочным расходам. Распоряжением Губернатора сотрудники Правительства направляются в служебную командировку. Имеет ли право бухгалтер возмещать или принимать к учету расходов расходы на проезд и проживание, если дата командировки указанная в распоряжении не совпадает с датой вылета или прилета. Может ли сотрудник остаться на выходные дни в городе, куда был направлен в командировку. Например: сотрудник командирован в г. Москва в понедельник, совещание в 10.00. Вылетает в субботу. Бухгалтерия оплачивает: перелет туда и обратно, командировочные и суточные за понедельник, а проживание с воскресенья до понедельника. (Нужно учесть, что в понедельник к 10.00 сотрудник добраться не может. Ему надо вылететь в воскресенье)

Ответ

сообщаем следующее: Да, вправе.

Но только если более ранний выезд сотрудника в командировку (задержка выезда из командировки) произошел с разрешения руководителя, подтверждающего целесообразность выбытия в командировку (из командировки) в более раннюю или позднюю дату.

Целесообразность более раннего вылета можно подтвердить, например, тем, что сотруднику нужно подготовиться к выполнению задания в месте командировки. Или покупка билета на более позднюю (раннюю) дату позволила сократить расходы на проезд. При этом соответствующее разрешение руководителя следует оформить письменно (например, приказом).

Сотрудник может остаться на выходные дни в месте командировки. При этом такое нахождение не приведет к экономической выгоде при оплате проезда.

По этому поводу представители Минфина России отмечают следующее. Следует исходить из того, что расходы на проезд человека из места командировки были бы понесены в любом случае, независимо от срока, проведенного сотрудником в месте назначения.

Такие же правила применяются и в случае, когда сотрудник убывает в командировку ранее даты, указанной в приказе.

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×