О неконкурентных способах закупок

152

Вопрос

Муниципальное учреждение детский сад введен в эксплуатацию в феврале 2015 года. часть оборудования, инвентарь, игрушки садику пришлось закупать самим в феврале 2015 года (прямыми договорами до 100 тыс.руб и до 400 тыс.руб). Ассигнования учреждению в связи с тяжелым финансовым положением в районе доведены только на 60% от годовой бюджетной заявки. Сумма возможных закупок по прямым договорам практически закончилась, а на питание придется проводить аукционы или конкурсы. Учреждению это не выгодно т.к. цена в аукционе будет неизменной до конца года и качество продукции участников как правило не всегда соответствует СанПиН. ВОПРОС: подскажите, как обойти проведение аукционной процедуры на закупки не нарушив 44ФЗ в данном учреждении при наличии таких ассигнований (60% от планируемых затрат)

Ответ

сообщаем следующее: Контрактное законодательство не предусматривает специальных оснований на случай возникновения сложностей в бюджетах муниципальных образований. Поэтому установлены императивные правила. Согласно ч. 2 ст. 48 Федерального закона от 05.04.2013 г. №44-ФЗ заказчик во всех случаях проводит закупку через конкурс, за исключением случаев, когда есть основания для применения иных способов закупки. При этом способы делятся на конкурентные и неконкурентные. Неконкурентным способом, который устраивает заказчика, является только закупка у единственного поставщика, основания для проведения которой указаны в ч. 1 ст. 93 Федерального закона. Поэтому либо заказчик использует одно из оснований для закупки у единственного поставщика, либо проводит конкурентную процедуру. Причем, с учетом ч. 2 ст. 59 Федерального закона, заказчик может провести запрос котировок, как один из наиболее удобных способов закупки. Обратите внимание, что в случае ненадлежащего выбора способа закупки заказчик может понести административную ответственность по ч. 1 ст.7.29 КоАП РФ.

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Учет в образовании"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×