Увольнение сотрудника в связи с сокращением штата

88

Вопрос

Подскажите пожалуйста, что делать в данной ситуации. 31 мая 2014 при сокращении штата сотрудников школы было уволено два учителя. Директор за 2 месяца письменно их уведомил об увольнении по сокращению штата, однако, уволил из по собственному желанию, о чем издал приказ и запись в трудовой – по собственному желанию. В приказе указано основание увольнения – письменное заявление – ВСЕ, без ссылки на статью ТК и расшифровки. В письменном заявление работники писали « по собственному желанию, в связи с сокращением. В итоге, работники после увольнения сразу встали на учет в центр занятости. Только сейчас ( 25.08) встал вопрос, о том, что они встали на биржу не как сокращенные, от школы им положенных пособий в виде заработной платы за три месяца выплачено не было. Что можно сделать в данной ситуации? Можно ли отменить старый приказ от 31 мая об увольнении и издать директору новый настоящим временем – по сокращению штата? Если «да», то каким образом это сделать? Каким еще образом можно урегулировать данный вопрос, что бы работникам было выплачено их пособие из-за сокращения?

Ответ

В данной ситуации можно отменить старый приказ и издать новый с правильной формулировкой, можно издать приказ о внесении изменений в первый приказ – это на Ваш выбор, законодательно данный вопрос не урегулирован. Единственное, необходимо, чтобы из нового приказа ясно и  однозначно следовало, что сотрудники все таки уволены в связи с сокращением штата.

 

Если в трудовой книжке запись верная (т.е. уволены они по сокращению), то вносить изменения в трудовые книжки не нужно.

При выплатах сумм, связанных с сокращением, стоит учитывать, что работодатель несет материальную ответственность за задержку выплат (ст. 236 ТК РФ). Кроме того, есть основания для привлечения работодателя к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ.

26.08.2014

С уважением, Валентина Яковлева,

ведущий эксперт ЮСС «Система Юрист»

Ответ утвержден Викторией Рыбалкиной,

руководителем Горячей линии ЮСС «Система Юрист»

 

Популярные статьи на сайте

Инструкция 157н по учету в 2017 году с изменениями



Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






© 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

«Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-62697 от 10.08.2015.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для бухгалтеров бюджетных и автономных учреждений

Чтобы продолжить чтение статьи на портале, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего 53 секунды. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь и скачайте файл!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать файлы с сайта. Это бесплатно и займет всего несколько секунд. У нас на сайте:

Фото
  • 6000 статей
  • 14 000 ответов на вопросы
  • 300 видеосеминаров
  • 500 форм документов с образцами
  • Бесплатная правовая база
  • Сервисы, которые помогу составить учетную политику, определить код КОСГУ

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль