Определение среднего дневного заработока для расчете отпускных

93

Вопрос

Со 2 апреля 2014 года отпускные рассчитываются по-новому. В интернете много рекомендаций, как это сделать, если отпуск сотрудника начался до 2 апреля, нужно ли делать перерасчет отпускных за период со 2 апреля. Но рекомендации разные, где-то указано, что нужно, где-то, что нет. Есть даже рекомендация, что если отпуск со 2 апреля, а отпускные уже выплачены, то и этом случае не нужен перерасчет. Что верно в данной ситуации? Есть ли письма Роструда, Минфина или иных органов на эту тему? Кроме того, есть такая рекомендация, что если отпуск приходится на майские праздники, то приказ составляется на все дни отпуска (например, 14), а оплачиваются за минусом праздничных дней , т.е. за 12 дней. Как в этом случае поступать, как ранее? Или есть тоже какие-то новые рекомендации по этому поводу?

Ответ

Если отпуск начался до 2 апреля 2014 года – применяйте старые правила и пересчет не делайте. В законе не сказано, что его нормы распространяются на правоотношения, возникшие до даты его вступления в силу (т. е. до 2 апреля).

 

При расчете количества дней отпуска сотруднику в месяце с праздничными днями продлевать отпуск или исключать из его продолжительности следует только число нерабочих праздничных дней. Если взять отпуск с 1 по 14 мая, то праздничными днями, согласно производственного календаря на 2014 год, является 1 и 9 мая, остальные выходные дни. Нерабочие праздничные дни в расчет отпуска не включаются. Поэтому отпуск нужно предоставить на12 календарных дней.

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×