Предоставление и оплата деня отдыха взамен дня сдачи крови во время отпуска

126

Вопрос

Сотрудница нашего учреждения находясь в 2013г очередном ежегодном отпуске сдала кровь. Сейчас в апреле месяце 2014 она принесла справку и просит чтобы мы ей предоставили два дня с сохранением средней заработной платы. Как быть если в справке на писано что в день дачи крови сох раняется средняя заработная плата и ей предоставляется дополнительный день отдыха, который по ее желанию может быть присоединен к очередному отпуску. Все таки мы ей сейчас должны предоставить 2 дня оплачиваемых по среднему заработку или один так как она находился в день дачи крови в отпуске?

Ответ

Донорам установлены следующие гарантии: освобождение от работы непосредственно в день сдачи крови (ее компонентов);

 

дополнительный день отдыха после дня сдачи крови (ее компонентов);

Сотруднику нужно предоставить и оплатить день отдыха взамен дня сдачи крови во время отпуска. Это нужно сделать, чтобы избежать административной ответственности и возможных судебных разбирательств с сотрудниками. Также сотруднику нужно предоставить дополнительный день отдыха. Таким образом сотруднику нужно предоставить 2 оплачиваемых по среднему заработку дня .

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×