Погашении задолженности через кассу

67

Вопрос

Проводки по возврату в кассу учреждения излишне выплаченной заработной платы?

Ответ

В случае если задолженность по излишне выплаченной заработной плате, образовавшаяся в результате корректировки начисления методом «красное сторно» вносится в кассу учреждения до окончания отчетного периода, то отразите это через счет 302.11 «Расчеты по заработной плате» по проводкам обратным проводкам получения заработной платы из кассы, а именно:

Дебет счета 0.201.34.510 Кредит счета 0.302.11.730 – внесена сумма задолженности по заработной плате в кассу учреждения

Если на конец отчетного периода задолженность за сотрудником по излишне выплаченной заработной плате не погашена, то вам необходимо перевести ее на счет 209.30 «Расчеты по компенсации затрат» (отрицательное сальдо по счету 302.11 не допускается). Дальнейшее погашение задолженности через кассу учреждения отражайте следующим образом:

Дебет счета 0.209.30.560 Кредит счета 0.302.11.830 - переведена задолженность по заработной плате на расчеты по компенсации затрат

Дебет счета 0.201.34.510 Кредит счета 0.209.30.660 - внесена сумма задолженности по излишне произведенным выплатам в кассу учреждения

Обоснование
 

Из рекомендации

Нины Ковязиной, заместителя директора департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава России

Наталии Гусевой, директора Центра образования и внутреннего контроля института

дополнительного профессионального образования «Международный финансовый центр», государственный советник РФ 2-го класса, к. э. н.

1. Как удержать излишне выплаченную зарплату

Если переплата сотруднику возникла из-за ошибочного начисления ему зарплаты в большем размере, корректировку излишне начисленных сумм отразите способом « красное сторно». Исправления способом «красное сторно» оформите Бухгалтерской справкой ( ф. 0504833).* В справке укажите номер и дату исправляемого журнала операций, документа, Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Учет в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      Рассылка

      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×