КОСГУ на выплаты работникам, уволенным в связи с сокращением штата

Если после проведения мероприятий по сокращению численность (штат) учреждения не сохраняется и не передается другим учреждениям, подведомственным органу государственной власти (местного самоуправления), который принял решение о проведении данных мероприятий, то расходы на выходное пособие отразите по статье КОСГУ 211 "Заработная плата" в увязке с элементом вида расходов 111 "Фонд оплаты труда казенных учреждений и взносы по обязательному социальному страхованию". В противном случае указанные расходы подлежат отражению по подстатье КОСГУ 262 "Пособия по социальной помощи населению" в увязке с элементом вида расходов 112 "Иные выплаты персоналу казенных учреждений, за исключением фонда оплаты труда ".

Расходы на выплату среднего заработка на период трудоустройства

всегда отражайте по подстатье КОСГУ 262 в увязке с элементом вида расходов 112.

Компенсацию в размере среднего заработка (в соответствии с ч. 3 ст. 180 ТК РФ) отразите по статье КОСГУ 211 "Заработная плата" в увязке с элементом вида расходов 111 "Фонд оплаты труда казенных учреждений и взносы по обязательному социальному страхованию", если ликвидация, сокращение численности или штата проводится не для перераспределения высвобождаемых сотрудников в другие учреждения, которые подведомственны органу госвласти, принявшему такое решение. В противном случае указанные расходы подлежат отражению по подстатье КОСГУ 262 "Пособия по социальной помощи населению" в увязке с элементом вида расходов 112 "Иные выплаты персоналу казенных учреждений, за исключением фонда оплаты труда ".

Такой порядок следует из разделов III, V указаний, утвержденных приказом Минфина России от 01.07.2013 г. № 65н.

Обоснование

Журнал «Учет в учреждении» - рекомендации с практическими примерами, проводками и ссылками на нормативно-правовые документы, готовятся при участии специалистов Минфина.

  Попробовать бесплатно  

Справочная Система Госфинансы — База документов, практические рекомендации, экспертная поддержка, сервисы и расчетчики, видео-семинары, журналы, и многое другое.

  Хочу попробовать  

Журнал «Зарплата в бюджетном учреждении» – особенности оплаты труда, расчет отпускных, пособий, надбавок, премий и иных выплат. Бухгалтерский и налоговый учет всех расчетов.

  Получить доступ  

Школа главбуха госучреждения — курсы повышения квалификации для бухгалтеров госучреждений по всем направлениям деятельности. Соответствуют профессиональному стандарту «Бухгалтер».

  Пройти первый тест