Оплата больничного листа сотрудника, уволенного по сокращению

23

Вопрос

если сотрудник уволен по сокращению штата 31.12.15 года, ему при увольнении начислено выходное пособие, если он уходит на больничный в январе месяце 2016 года, вопрос: положено ему пособие по больничному. А то получится выплата двух пособий выходного и по больничному листу?

Ответ

Ваш вопрос от 24.12.2015 «»

Отвечает Сусанна Пшишок, эксперт

Да, положено пособие в связи с нетрудоспособностью, если больничный лист выдан бывшему сотруднику в течение 30 календарных дней после его увольнения. При этом бывший сотрудник представил больничный с диагнозом «заболевание» или «травма» его самого (т.е. больничный лист не по уходу). Причем причина увольнения (собственное желание, сокращение штата и др.) не важна. Об этом сказано в части 2 статьи 5 и части 3 статьи 13 Закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ. Кроме того, необходимо отметить, что независимо от стажа бывшего сотрудника, пособие по больничному листу, выданному после увольнения, выплачивается в размере 60 процентов среднего заработка.

Таким образом в данном случае выплата выходного пособия в связи с сокращением и в связи с нетрудоспособностью не является двойной оплатой по одному основанию и полагаются работнику при соблюдении требований для их назначения.

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×