Оплата больничного по уходу за ребенком

1665

Вопрос

Добрый день!
Сотрудница в течение 2014 года была на больничном по уходу за ребенком (3 лет) 53 дня, я ее предупредила, что еще осталось 7 дней до конца года, потому что согласно пункту 5 ст. 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ она может быть на больничном не более 60 календарных дней. Она возмутилась и сказала, что обязаны доплачивать за счет работодателя. Как быть? Должны Ли мы доплачивать, или ей нужно брать дни за свой счет?
Спасибо.

Ответ

Если ребенок будет болеть суммарно более 60 дней в календарном году, то сотрудница вправе ухаживать за ним и дальше. При этом она обязана по-прежнему предоставлять листки нетрудоспособности в подтверждение законности отсутствия на работе.

Однако оплата больничного сверх 60 дней в году за счет средств работодателя законодательством не предусмотрена.

Посоветуйте сотруднице оформлять следующие листки нетрудоспособности до конца года на отца или бабушку ребенка. В этом случае больничные листки по их местам работы будут оплачены.

Популярные статьи на сайте

Инструкция 157н по учету в 2017 году с изменениями

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль