Проезд в однодневную командировку на автобусе

367

Вопрос

подскажите как правильно возмещать командировочные расходы педагогам.например: Командировка на 5 дней. Сотрудник ездит каждый день, утром уезжает, вечером приезжает и так пять дней.В бухгалтерию принес 10 билетов на автобус. Наши действия: мы оплачиваем и проезд и суточные или что одно.(билет 1 дня командировки суточные и билет по прибытию в последний день).И еще как оплачиваем расходы на алимпиадников? Можно с нормативной базой

Ответ

Отвечает Булат Ахмутинов, эксперт

Для закрытия командировки и подтверждения расходов на нее, сотрудник должен сдать в бухгалтерию все необходимые документы.

А именно: авансовый отчет и  подтверждающие документы к нему. К отчету сотрудник должен приложить проездные билеты, кассовые и товарные чеки, квитанции электронных терминалов (слипы) и т. п.

Исходя из анализа законодательства, сотрудник должен был отчитаться по каждой однодневной командировке отдельно. Но в данном случае, расходы на командировку принимаются единовременно. За это бухгалтерия не будет наказана.

Возместите сотруднику проезд в командировку и обратно на основании проездных билетов. Суточные при однодневной командировке не положены.

При командировках по России в местность, откуда сотрудник имеет возможность ежедневно возвращаться к месту постоянного жительства, суточные не выплачиваются. Это предусмотрено  пунктом 11 Положения, утвержденного  постановлением Правительства РФ от 13 октября 2008 г. № 749.

Сотруднику (педагогу) можно установить разъездной характер работы. Подробная информация в рекомендации № 4.

Олимпиадников нельзя направить в командировку. Они не являются сотрудниками, с ними не заключаются трудовые договоры. Исходя из этого, необходимо направить с ними ответственного сотрудника и выдать денежные средства. Он будет отвечать за приобретение билетов, за проживание, питание учащихся и другие расходы. При возвращении сотрудник представляет авансовый отчет и все подтверждающие документы. Как на себя, так и на учеников. При этом отчет может быть составлен в одном экземпляре.

Данный порядок законодательством не урегулирован. Поэтому укажите направление учащихся на олимпиады в другую местность в локальном нормативном документе. Например, в Положении по оформлению командировок (приложение к учетной политике).

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль