Основание начисления аванса

541

Вопрос

На нашем предприятии начисляется аванс в размере 40% от з/платы за 1-ю половину месяца. Скажите, пожалуйста, нужно ли составлять табель на этот расчетный период или можно предоставлять в бухгалтерию другой документ. Обращаю Ваше внимание на то, что именно начисляется аванс, а не з/плата за 1-ю половину месяца. И если нужно, то на основании каких законодательных документов. Заранее спасибо.

Ответ

Отвечает Елена Павленко, эксперт

Статьей 136 Трудового кодекса установлено, что зарплату выплачивают не реже, чем каждые полмесяца. Зарплата за 1-ю половину месяца считается авансом. Конкретный порядок расчета и выплаты аванса работодатель может установить на свое усмотрение, поскольку действующим законодательством размер аванса не установлен. Так, аванс можно начислять за фактически отработанное время, а можно в фиксированной сумме, например, в процентах от суммы зарплаты за месяц, независимо от количества отработанных дней.

Если начисляете аванс за отработанное время, то чтобы узнать сколько работник отработал в 1-й половине месяца нужно составить табель учета рабочего времени.

Если начисляете аванс в фиксированной сумме, независимо от количества отработанных дней, то, на первый взгляд, табель не нужен. А как быть, если работник ушел в отпуск на целый месяц, или у него больничный на месяц? Ведь этим работникам не нужно начислять аванс. Для того, чтобы не ошибиться в выплате аванса, и в этом случае также составляется табель.

Поэтому, установите в учетной политике учреждения в части графика документооборота периоды заполнения и сроки представления в бухгалтерию табеля учета рабочего времени.

Обоснование

Читайте в следующих номерах журнала "Зарплата в учреждении"
    Читать


    Ваша персональная подборка

      Школа Главбуха госучреждения

      Школа Главбуха государственного учреждения

      Научитесь работать без ошибок и нареканий!

      Записаться в Школу

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      «Учет в учреждении» – Журнал для бухгалтеров бюджетной сферы

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС-77-62323 от 03.07.2015.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      30 000 ответов на вопросы специалистов госсектора

      Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

      • Более 6000 статей про учет, отчетность и платные услуги;
      • 500 образцов заполнения форм (в том числе не типовых);
      • 300 записей вебинаров от экспертов и чиновников;
      • 30 000 ответов на вопросы от читателей.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Это займет всего минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×