text
Учет в учреждении

Применение районных коэффициентов при начислении заработной платы

  • 19 декабря 2017
  • 27

Вопрос

Подскажите, если сотрудник проживающий и работающий ранее в г. Биробиджане еврейскиая автономная область, устраивается на новом месте работы в ФГБУЗЕ в ЗАТО Циолковском Амурской области (где предусмотрены надбавки: районный коэффициент 20%, процентная надбавка за стаж работы в данном регионе 30%), какие надбавки к зарплате ему полагается? В каком размере выплачивается процентная надбавка и районный коэффициент в еврейской автономной области, на какой документ ссылаться?

Ответ

Отвечает Ваш персональный эксперт Сотрудникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, начисляйте дополнительные выплаты к зарплате:• надбавки за стаж работы;• районные коэффициенты.Размер районного коэффициента зависит от региона, в котором работает сотрудник (ст. 316 ТК РФ). Поэтому, если сотрудник будет работать в Амурской области, ему нужно выплачивать районный коэффициент, установленный в этой области.Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.11.1967 № 512/П-28, установлен размер районного коэффициента к заработной плате в Хабаровском крае, в состав которого входила и Еврейская автономная область в размере 1,2.Размер процентной надбавки зависит от стажа работы сотрудника в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.Сотрудникам, которые работают в южных районах Дальнего Востока (к ним относится и Еврейская автономная область), надбавка за стаж работы начисляется в размере 10 процентов по истечении первого года работы, с увеличением на 10 процентов за каждые последующие два года работы (до достижения 30 процентов заработка). Такой размер надбавки установлен постановлением ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 9 января 1986 г. № 53.При переходе сотрудника из одного региона в другой может возникнуть необходимость перерасчета процентной надбавки, если в этих регионах установлен различный порядок ее расчета. Подробнее о порядке пересчета надбавки см. таблицу в обосновании (№ 3. Справочники)
Рекомендации по теме

Школа Главбуха госучреждения

Школа Главбуха государственного учреждения

Научитесь работать без ошибок и нареканий!

Записаться в Школу

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем ваше чтение

Это профессиональный сайт для бухгалтеров госучреждений

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, лучшие статьи доступны только зарегистрированным пользователям.

Чтобы продолжить чтение статьи, зарегистрируйтесь. Это бесплатно.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту!
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту

Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его экспертам «Системы Госфинансы»



Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.