8 (800) 511 98 66 Звонок бесплатный! Подпишитесь со скидкой! Справочник по годовой инвентаризации
Учет в учреждении

Командировка в учреждениях

Командировка руководителя бюджетного учреждения или любого другого его работника встречаются повсеместно. Денежные средства должны выдаваться для расчетов по зарплате, транспортных и коммунальных услуг. В отдельных случаях компенсируются затраты на ГСМ и материалы для хозяйственных нужд. В разделе рассмотрены основные правила учета расходов на командировку в бюджетном учреждении. Каждый бухгалтер бюджетной сферы сможет найти исчерпывающие ответы на актуальные вопросы, в частности как начисляют командировочные бюджетникам? Приведен полный перечень командировочных расходов в бюджетных учреждениях. Особое внимание уделяется наименованию подстатей утвержденной экономической классификации расходов, согласно которым правомерно производить оплату суточных. В разделе рассматриваются спорные ситуации относительно размера суточных для бюджетных организаций, особенности учета и налогообложения суточных в бюджетных учреждениях.

18 ноября 2019
Образцы служебной записки для командировки
Служебная записка является внутренним документом организации, в котором подтверждаются факт, сроки отправки работника в поездку, расходы. Рассмотрим, когда составлять служебную записку обязательно. 353
2 сентября 2019
Бланк авансового отчета (форма 0504505) и образец заполнения
Отправляются ли сотрудники учреждения в командировку или получают деньги под отчет – им придется представить авансовый отчет (ф. 0504505). 9181
3 июля 2018
Когда сотрудника направляют в командировку, необходимо быстро и правильно подготовить документы. В этом поможет пошаговая инструкция в статье. 17705
29 марта 2017
Большинство выплат по командировочным расходам ограничены рамками контрактных отношений, а командированным работникам под отчет чаще выдают корпоративные карты, чем наличные. Тем не менее некоторые проблемы при определении размера оплаты командировочных остались. 9560
29 марта 2016
Средний дневной заработок необходим для расчета отпускных, командировочных, больничных и т.д. О том, какие особенности учесть бюджетному, казенному, автономному учреждению при расчете среднедневного заработка в 2016 году, в статье. 3611
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
×
Чтобы увидеть результаты теста, зарегистрируйтесь

После регистрации вы увидите свой результат теста и рекомендации по обучению

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
×
Чтобы смотреть видео, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и обзоры на тему учета в госучреждениях с примерами заполнения форм. Мы следим за качеством наших материалов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Это займет всего минуту
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.